本報訊 “現(xiàn)實的商業(yè)競爭環(huán)境中,會有同樣多變的因素影響我們的最初計劃,但重要的是“淡定心態(tài)”、“細致分析”、“縝密思考”、“勇于挑戰(zhàn)”,這樣我們一定能在商業(yè)競爭的紅海中尋求到一條適合自己企業(yè)生存發(fā)展的路……”
5月22日,集團2015菁英匯訓練營在19樓多功能廳拉開帷幕。來自浙江東方、浙江土畜、浙江紡織、浙江化工、浙江糧油、浙江醫(yī)保、五礦控股、國經(jīng)公司、大地期貨、浙金信托、浙商資產(chǎn)、浙商保理、國貿(mào)房產(chǎn)及中大技術(shù)等14家成員公司及集團本部的78名中層經(jīng)理參加了開班典禮。
在開班典禮上,集團黨委委員、人力資源部總經(jīng)理鄭順民致辭。鄭總首先讓大家思考“我為什么來到這里,我到這里干什么,怎么干?”接著,介紹了集團舉辦菁英匯的目的:第一,戰(zhàn)略發(fā)展需要。公司戰(zhàn)略發(fā)展需要一批經(jīng)營業(yè)務(wù)骨干擔當重任,中流砥柱;第二,素質(zhì)提升需要??焖侔l(fā)展變化的環(huán)境需要我們不斷提升、完善、優(yōu)化我知識結(jié)構(gòu)和管理技能;第三,解決問題需要。把問題帶到課堂上來,帶著解決問題的方法、思路到工作中去。最后,鄭總祝愿學員在八個多月的時間里,有所收獲,不斷進步。
菁英匯訓練營是省國貿(mào)集團第二期經(jīng)理人培訓項目。項目綜合運用拓展訓練、沙漠模擬、行動學習、課堂講授、案例分享等技術(shù)和方法,旨在強化集團經(jīng)理人戰(zhàn)略落地執(zhí)行能力,系統(tǒng)提升綜合經(jīng)營管理素質(zhì)。第一天的課程是《沙漠掘金》沙盤模擬課程,全班分為8組,一起角逐驚險、刺激的探險之旅。第二天的課程為《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》,從人才的選育用留四緯度開展講授。邵老師為世界五百強公司人力資源總監(jiān),其風趣幽默的講課風格不時贏得陣陣掌聲和笑聲。
以下為三個小伙伴的學習分享:
“回顧整個沙盤模擬,我們明白了以效果為導向做計劃的重要性,充分了解了“計劃”的威力;現(xiàn)實的商業(yè)競爭環(huán)境中,會有同樣多變的因素影響我們的最初計劃,但重要的是“淡定心態(tài)”、“細致分析”、“縝密思考”、“勇于挑戰(zhàn)”,這樣我們一定能在商業(yè)競爭的紅海中尋求到一條適合自己企業(yè)生存發(fā)展的路……”
——浙江糧油李娜
“現(xiàn)今時代是一個信息爆炸的年代,我們?nèi)绾文苓^靜下心來篩選對我們有利的信息這點非常重要。根據(jù)篩選的信息作出了相關(guān)的決定后,我們一定也要做好準備。萬一這個信息在實踐過程當中發(fā)現(xiàn)是有偏頗的呢?我們的備用策略在哪里?任何時候要一顆紅心兩手準備……”
——浙江紡織毛清萍
“我們沙漠大盜隊在安全的前提下偏保守,用時最少,但未能使資源效益最大化。投射到企業(yè)經(jīng)營上,其經(jīng)營理念是以人為本,注重投資者的保值增值,經(jīng)營團隊合作緊密無間,各展所長。而保守的運作方式需要改進。”
——浙江土畜 蔣子強